Hola que tal, te traigo una nueva guía que te va a ayudar a
estudiar los conceptos básicos de Teoría del derecho social, recuerda que debes
de incluir los puntos específicos en los que tu maestro haga hincapié.
Si te sirvió mi guía no olvides comentar, me ayudaría mucho a seguir
subiendo guías breves para nuestras materias.
Gracias.
-Luis.
1.- Definición derecho social
Conjunto de procedimientos, instituciones y leyes autónomas
que establecen y desarrollan disposiciones protectoras en favor de las
personas, grupos, y sectores de la sociedad considerados débiles o en
desventaja para lograr su convivencia en un orden justo.
2.- ¿Cuál es el objeto?
La prioridad es la igualdad social.
3.- ¿Cual es el antecedente histórico internacional y nacional?
INTERNACIONAL:
1819.- En América
Latina - Caribe, uno de los precursores de la Política de Seguridad Social como
fundamento de la organización de la sociedad fue el Libertador Simón Bolívar,
quien afirmó en su proclama:
"El sistema de
gobierno más perfecto es el que produce mayor suma de felicidad posible, mayor
suma de Seguridad Social y mayor suma de estabilidad
política".
1883.- Ante la presión
sindical y política, en la naciente Alemania, Bismarck, el Canciller de Hierro
instituye el primer régimen de seguridad social.
1889.- Se creó el seguro
de invalidez y vejez. Se aplicó inicialmente a las enfermedades y luego a los
accidentes de trabajo. ? Beneficiaba a los asalariados y era obligatoria la
afiliación.
1906.- Los trabajadores
franceses, en la Carta de Amiens, reivindican el derecho a la seguridad social.
1911.- Inglaterra implanta
el seguro de desempleo.
1917.- La Revolución
Mexicana tendrá luego una gran influencia en el desarrollo de un sistema de
Seguridad Social, ya que se consagra ese derecho en el artículo 123 de la
Constitución de 1917 aprobada en la ciudad de Querétaro. El artículo 123 se
convirtió en la Carta de los Derechos de los Trabajadores. La misma Revolución
rusa tiene también un gran impacto en este campo, ya que el Estado Soviético
fue implantando políticas de seguridad social.
1919.- Al culminar la primera guerra mundial, el
nacimiento de la OIT a través de la Declaración XIII del Tratado de Versalles,
significó la consolidación de políticas sociales para proteger a los
trabajadores ante todo tipo de riesgo.
MEXICO:
La Seguridad Social en México está prevista en el Artículo
123 Constitucional, en el apartado "A" fracción XXIX y en el
"B" fracción XI, que dicen lo siguiente:
1.
Ley de Accidentes
de Trabajo del Estado de México o Ley Villada del 30 de Abril de 1904.
2.
Ley de Accidentes
de Trabajo de Nuevo León, o Ley Bernardo Reyes del 9 de Noviembre de 1906.
3.
Decreto de
Venustiano Carranza del 12 de Diciembre de 1912.
4.
Ley de Accidentes
de Trabajo del estado de Chihuahua de Salvador R. Mercado del 29 de Julio de
1913.
5.
Decreto número 7
del coronel Manuel Pérez Romeo gobernador y comandante militar del estado de
Veracruz, el 4 de Octubre de 1914 por el que se establece el descanso dominical
para los dependientes del comercio y la industria.
6.
Decreto de Manuel
M. Diéguez del estado de Jalisco del 2 de Septiembre de 1914, en el que se
establece el descanso dominical, el descanso obligatorio, las vacaciones y la
jornada de trabajo en las tiendas de abarrotes y los almacenes de ropa.
7.
Ley del Trabajo del
estado de Jalisco de Manuel Aguirre Berlanga del 7 de Octubre de 1914 (misma
que fue reformada el 20 de Diciembre de 1915)
8.
Ley del Trabajo del
estado e Veracruz de Cándido Aguilar, del 19 de Octubre de 1914.
9.
Ley del Trabajo del
estado de Yucatán de Salvador Alvarado, del 11 de Diciembre de 1915, que
establecía el mutualismo, en apoyo a los trabajadores.
10.
Ley sobre
Accidentes de Trabajo del estado de Hidalgo del 25 de Diciembre de 1915.
4.-Principios que se aplican
1)Solidaridad: Unidad de la sociedad, hacer propias
las causas ajenas buscando el beneficio moral.
2)Universalidad: Todas las personas deben disfrutar y participar de los beneficios del derecho social.
3)Unidad: El derecho social debe ser visto como un todo.
4)Igualdad: De acuerdo con este principio se debe dar el mismo trato a todas las personas que se encuentran en la misma situación.
5)Concordancia o congruencia: El Derecho Social debe responder al desarrollo económico de la sociedad.
6)Participación social: Los diferentes colectivos protegidos por el Derecho Social. deben estar representados en dirección de las entidades que administran los diferentes programas de Derecho Social participando en diseño de sistemas y perfil de beneficio.
2)Universalidad: Todas las personas deben disfrutar y participar de los beneficios del derecho social.
3)Unidad: El derecho social debe ser visto como un todo.
4)Igualdad: De acuerdo con este principio se debe dar el mismo trato a todas las personas que se encuentran en la misma situación.
5)Concordancia o congruencia: El Derecho Social debe responder al desarrollo económico de la sociedad.
6)Participación social: Los diferentes colectivos protegidos por el Derecho Social. deben estar representados en dirección de las entidades que administran los diferentes programas de Derecho Social participando en diseño de sistemas y perfil de beneficio.
5.- Teoría del contrato o pacto social.
-Es un acuerdo real o hipotético realizado
en el interior del grupo que están de acuerdo por la voluntad propia con el
contrato social en virtud de lo cual se admite la existencia de una autoridad,
de unas normas morales y de unas leyes a las que se someten.
-El pacto social es una hipótesis
explicativa de la autoridad política y del orden social.
7.- ¿Cuales son los pilares fundamentales del derecho social en México?
1)Derecho a un
empleo y a un salario,
-Derecho a la
protección social en casos de necesidad:
(jubilación,
seguridad social, desempleo, bajas laborales por enfermedad, maternidad o paternidad,
accidentes laborales)
2)Derecho a la vivienda
3)Derecho a la educación
4)Derecho a la sanidad
5)Derecho a un medio
ambiente saludable, al acceso a la cultura y a todos los ámbitos de
la vida pública.
6)Derecho a la alimentación
y la soberanía alimentaria
8.- ¿Cuales son los principales derechos que se desprenden del derecho del trabajo?
1) Toda persona tiene derecho al
trabajo, a la libre elección de su empleo, a condiciones equitativas y
satisfactorias laborales y a la
protección contra el desempleo.
2) Toda
persona tiene derecho, sin discriminación alguna, a igual salario por igual
trabajo.
3) Toda
persona que trabaja tiene derecho a una remuneración equitativa y
satisfactoria, que le asegure, así como a su familia, una existencia conforme a
la dignidad humana, y que será completada, en caso necesario, por cualesquiera
otros medios de protección social.
4) Toda
persona tiene derecho a fundar sindicatos y a sindicarse para la defensa de sus
intereses.
9.- ¿Cuáles son los principales derechos que se desprenden del derecho
indígena?
1)
Decidir sus formas internas de
convivencia y organización social, económica, política y cultural.
2)
Aplicar sus propios sistemas
normativos en la regulación y solución de sus conflictos internos, sujetándose
a los principios generales de esta Constitución, respetando las garantías
individuales, los derechos humanos y, de manera relevante, la dignidad e
integridad de las mujeres. La ley establecerá los casos y procedimientos de
validación por los jueces o tribunales correspondientes.
3)
Elegir, de acuerdo con sus
normas, procedimientos y prácticas tradicionales, a las autoridades o
representantes para el ejercicio de sus formas propias de gobierno interno,
garantizando la participación de las mujeres en condiciones de equidad frente a
los varones, en un marco que respete el pacto federal y la soberanía de los
Estados.
4)
Preservar y enriquecer sus
lenguas, conocimientos y todos los elementos que constituyan su cultura e
identidad.
5)
Conservar y mejorar el hábitat y
preservar la integridad de sus tierras en los términos establecidos en esta
Constitución.
6)
Acceder, con respeto a las formas
y modalidades de propiedad y tenencia de la tierra establecidas en esta
Constitución y a las leyes de la materia, así como a los derechos adquiridos
por terceros o por integrantes de la comunidad, al uso y disfrute preferente de
los recursos naturales de los lugares que habitan y ocupan las comunidades,
salvo aquellos que corresponden a las áreas estratégicas, en términos de esta
Constitución. Para estos efectos las comunidades podrán asociarse en términos
de ley.
7)
Elegir, en los municipios con
población indígena, representantes ante los ayuntamientos. Las constituciones y
leyes de las entidades federativas reconocerán y regularán estos derechos en
los municipios, con el propósito de fortalecer la participación y
representación política de conformidad con sus tradiciones y normas internas.
8)
Acceder plenamente a la
jurisdicción del Estado. Para garantizar ese derecho, en todos los juicios y
procedimientos en que sean parte, individual o colectivamente, se deberán tomar
en cuenta sus costumbres y especificidades culturales respetando los preceptos
de esta Constitución. Los indígenas tienen en todo tiempo el derecho a ser asistidos
por intérpretes y defensores que tengan conocimiento de su lengua y cultura.
10.- ¿Cuáles son los principales derechos que se desprenden derecho de
minorías?
1)
No
discriminación
2)
Medidas
especiales para proteger a la identidad y lograr la igualdad
3)
Libre
determinación
4)
Derecho
a la cultura
5)
Derecho
al idioma
6)
Derecho
al desarrollo
7)
Participación
y consulta
11.- ¿Cuáles son los principales derechos que se desprenden del
derecho de mujeres?
Derecho a
la Educación
Derecho a
la Salud
Derecho
al Desarrollo
Derecho a obtener bienes y propiedades. Tienes derecho a que se
reconozca el trabajo doméstico, como fuente importante de desarrollo familiar,
social y comunitario.
Derecho
al Trabajo
Tienes derecho a recibir un salario justo e igual al de los hombres, por
el mismo trabajo.
Tienes derecho a no ser despedida por estar embarazada o por presentar
alguna enfermedad, por ejemplo, VIH.
Tienes derecho a no ser discriminada por el hecho de ser mujer.
Tienes derecho a negarte al examen de no gravidez para ser contratada.
Derecho a
la Participación Política
Derecho a participar políticamente y en la toma de decisiones en los
ámbitos comunitario y social.
Derecho a fomentar el liderazgo y participación comunitaria de las
mujeres.
Derecho a ser representada, que se tomen en cuenta las condiciones,
demandas y necesidades de las mujeres en la formulación de políticas públicas.
Derecho a
una Vida Libre de Violencia
·
Derecho a vivir una vida libre de
todo tipo de violencia en todos los ámbitos: familiar, educativo, laboral,
comunitario e institucional. La violencia es un abuso de poder en contra de las
mujeres que limita el acceso a los derechos. No importa si no conoces a la
persona agresora, si es tu pareja, novio, hijo, amigo, jefe, vecino o servidor
público. Nadie tiene derecho a maltratarte, agredirte o lastimarte física, sexual
o emocionalmente.
Derechos
Sexuales y Derechos Reproductivos
Derecho a recibir una educación sexual laica, objetiva, científica y
veraz. Desconfía de aquellas personas que te dicen, por ejemplo, que “la
sexualidad es pecado”.
Derecho a ejercer tu sexualidad de forma responsable, libre e informada.
Derecho a ejercer tu maternidad sin presiones ni condicionamientos.
Tienes derecho a decidir si quieres o no ser madre, el número de hijas o hijos,
el tiempo y la persona con quien quieras tenerlos o bien, elegir tu maternidad
sin pareja.
Derecho a emplear el método anticonceptivo que tú elijas, sin presión de
tu pareja.
Derecho a la Interrupción Legal del Embarazo hasta las doce semanas de
gestación.
12.- ¿Cuáles son los principales derechos que se desprenden del
derecho menores?
1)Derecho a la vida
Todo niño
tiene derecho a vivir. Esto significa que todo niño tiene derecho a no ser
asesinado, a sobrevivir y a crecer en condiciones óptimas.
2)Derecho a la educación
Todo niño
tiene derecho a recibir una educación, a disfrutar de una vida social y a
construir su propio futuro. Este derecho es esencial para su desarrollo
económico, social y cultural.
3)Derecho a la alimentación
Todo niño
tiene derecho a comer, a no pasar hambre y a no sufrir malnutrición. Sin
embargo, cada cinco segundos muere un niño de hambre en el mundo.
4)Derecho a la salud
Los niños
deben ser protegidos de las enfermedades. Se les debe permitir crecer y
convertirse en adultos sanos, esto contribuye de igual manera al desarrollo de
una sociedad más activa y dinámica.
5)Derecho al agua
Los niños
tienen derecho al acceso de agua potable de calidad y tratada en condiciones
sanitarias correctas. El derecho al agua es esencial para su salud y su
desarrollo.
6)Derecho a la identidad
Todo niño
tiene derecho a tener nombre y apellido, nacionalidad y a saber quiénes son sus
padres. El derecho a la identidad representa el reconocimiento oficial de su
existencia y de sus derechos.
7)Derecho a la libertad
Los niños
tienen derecho a expresarse, a tener opiniones, a acceder a la información y a
participar en las decisiones que los afectan. Los niños tienen derecho a la
libertad de religión.
8)Derecho a la protección
Los niños tienen derecho a vivir en un contexto seguro y protegido que
preserve su bienestar. Todo niño tiene derecho a ser protegido de cualquier
forma de maltrato, discriminación y explotación.
13.- ¿Cuáles son los principales derechos que se desprenden del seguro
social?
1)
Asistencia médica, quirúrgica,
farmacéutica y hospitalaria.
2)
Servicio de ortopedia,
rehabilitación y aparatos de prótesis en caso de riesgos de trabajo.
3)
Ayuda de matrimonio.
4)
Pensión en caso de incapacidad
permanente o parcial por riesgos de trabajo, invalidez, retiro o cesantía en
edad avanzada o vejez.
5)
Subsidios por riesgos de trabajo,
enfermedad general y maternidad.
6)
Servicio de guarderías para tus
hijos si eres madre asegurada o si eres trabajador viudo o divorciado, con la
custodia de tus hijos.
7)
Inscribirte en la continuación
voluntaria en el régimen obligatorio, para cotizar en los seguros conjuntos de
invalidez y vida y de retiro, cesantía en edad avanzada y vejez, cuando seas
dado de baja por tu patrón.
8)
Denunciar a tu patrón cuando no
te haya dado de alta o te tenga registrado con un salario menor al que
realmente percibes.
9)
Solicitar y obtener la
información completa y oportuna respecto de los trámites que debas realizar.
10) Recibir del personal, en todo momento, un trato digno y eficiente.
14.- ¿Cuáles son los principales derechos que se desprenden del INFONAVIT?
1) Adquirir un vivienda en propiedad nueva o usada.
2) Construir, reparar o apmpliar vivienda.
15.- ¿Cuáles son los principales derechos que se desprenden del SAR?
1)
Ser titular de una Cuenta
Individual manejada con estricta confidencialidad donde quede depositado tu
ahorro para el retiro, para que puedas disfrutarlo al término de tu vida
laboral.
2)
Depositar en esa Cuenta
Individual tus Aportaciones Voluntarias y Aportaciones Complementarias de
Retiro, en cualquier momento y por cualquier cantidad para incrementar tu
ahorro y, si así lo decides, aumentar el monto de tu pensión pudiendo
aprovechar importantes incentivos fiscales.
3)
Reunir en tu Cuenta Individual
los recursos SAR 92-97 y/o SAR ISSSTE.
4)
Participar en Fondos de Inversión
administrados profesionalmente, donde tu ahorro obtendrá uno de los mayores
rendimientos compatibles con la prudencia y seguridad con que deben
administrarse los recursos para tu retiro.
5)
Recibir con agilidad tus recursos
al momento de tu pensión, de acuerdo con los beneficios y requisitos que
establece la Ley del Seguro Social (LSS).
6)
Efectuar retiros parciales por
concepto de Ayuda de Matrimonio o por Desempleo.
7)
Designar a Beneficiarios
Sustitutos de tu Cuenta Individual a quienes podrás proteger en caso que
llegues a faltar y no tuvieras Beneficiarios Legales (*), así como designar
Beneficiarios de tus Aportaciones Voluntarias y Complementarias de Retiro.
8)
Ser informado con veracidad,
claridad y oportunidad sobre la administración de tu Cuenta Individual, a
través de información periódica, sin costo alguno.
9)
Obtener una Certificación del
Saldo de la Subcuenta de Vivienda para que puedas realizar, ante el INFONAVIT,
tu trámite de crédito.
10) Contar con asesoría gratuita sobre todo lo relacionado con la previsión
de tu vida en el retiro, con nuestra atención personalizada (vía telefónica,
por Internet, correo electrónico, correo postal o directamente en nuestras
Centros de Atención Personalizada).
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